Une entreprise de coaching professionnel née à Edern dans le pays de Cornouaille
Pensée pour vous aider à atteindre votre plein potentiel
Une entreprise de coaching professionnel à Quimper
Pour une croissance économique durable axée sur la performance des entreprises bretonnes et le bien-etre au travail.
Mon Histoire
Breizh Boost est né d’une conviction simple : les entrepreneurs et managers bretons méritent un accompagnement puissant pour révéler leur plein potentiel. Fondée à Edern, mon approche unique combine coaching personnalisé et la méthode de dépolarisation, issue de l’Académie de la Haute Performance.
J’ai observé trop de dirigeants se freiner à cause de peurs invisibles, limitant leur progression. C’est pourquoi j’ai créé Breizh Boost : pour leur fournir une solution efficace et durable afin de surmonter ces obstacles.
Je crois que chaque manager et dirigeant peut accéder à une version plus sereine et plus performante de lui-même, à condition de s’attaquer aux vraies causes de ses blocages.
Mes Valeurs & Convictions
Engagement
Chaque entreprise est unique, et je m’impliques pleinement pour vous offrir un accompagnement sur mesure, adapté à vos besoins spécifiques.
Résultats Concrets
Mon approche est axée sur l’action et l’efficacité, avec des stratégies éprouvées pour transformer vos défis en opportunités.
Éthique & Intégrité
La transparence et la confiance sont au cœur de mon coaching. Mon objectif est de vous guider avec honnêteté et bienveillance.
Mon approche
J’adopte une méthode basée sur la dépolarisation, qui vous aide à sortir des schémas de pensée rigides et à aborder les défis sous un nouvel angle. Je vous permets de prendre du recul, de réévaluer vos priorités et de trouver des solutions adaptées à votre entreprise. Cette méthode permet de libérer votre potentiel en réduisant les tensions internes et en favorisant une prise de décision plus claire.
Mon approche se base sur l’écoute active, le questionnement stratégique et la mise en œuvre d’actions concrètes, tout en cultivant un environnement de confiance. Cela vous permet de dépasser les blocages mentaux et d’adopter une vision plus sereine et plus efficace pour le développement de votre activité.
Libérez le potentiel de vos équipes et avancez vers une autonomie totale.
Favoriser l’autonomie à tous les niveaux, tant dans la gestion des projets que dans le processus de prise de décision personnelle.
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